Bien
qu’elle doive augmenter les taxes municipales pour combler le déficit des
régimes, l’Administration Tremblay donne plutôt
son accord de principe à augmenter la contribution financière du personnel cadre à son propre régime de retraite dès le 1er janvier
2012. Cette contribution supplémentaire
des cadres allégera le fardeau des contribuables montréalais en réduisant de
près de 1,4 M $ par année la contribution de la Ville au régime de retraite de
ses quelques 1600 employés cadres.
« Avec cette première modification à
l’un de ses nombreux régimes de retraite, la Ville de Montréal fait un premier
pas dans le sens des intérêts des contribuables montréalais tel que nous
l’avons annoncé en juin dernier. Nous souhaitons que cette première
modification puisse être suivie de modifications semblables avec les autres groupes
d’employés de la Ville pour lesquels nous sommes en discussions », affirme le
président du comité exécutif de la Ville de Montréal, Michael Applebaum. En 2010, la charge totale des
régimes était de 348 M$ et sera de 450 M$ en 2011. Selon la plus récente
estimation de la Ville, elle passera à 582 M$ pour 2012, soit une augmentation
de 67 % en trois ans.
Globalement, la Ville souhaite
réduire le fardeau des contribuables montréalais de 50 M $ par année par
rapport aux coûts des régimes de retraite. Pour atteindre cet objectif
financier, l’Administration entend poursuivre les négociations entreprises avec
l’ensemble des syndicats et associations représentant les employés municipaux.
Source : LaMetropole.com
